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employabilité, but non lucratif, communautaire, implication, services
valeur; collaboration; professionnalisme; Développement; Respect
résultat; services; programmes; objectif, cible

Historique

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Impulsion-Travail fait partie des 91 centres-conseils en emploi membres d’AXTRA qui aident, chaque année, plus de 80 000 personnes à trouver leur X au Québec. Impulsion-travail est né d’une concertation communautaire pilotée par le centre des femmes de Rivière-des-Prairies. L’organisme offre depuis 40 ans  des services en employabilité tels que : groupes de recherche d’emploi, accompagnement individualisé, bilan de compétences et démarche d’orientation. Son principal partenaire, Services Québec, finance plusieurs des services offerts par l’organisme ainsi que des séances d’information aux demandeurs de l’assurance-emploi.

 

 

Voici quelques événements marquants dans notre histoire :

 

1984

Mise sur pied de l'organisme en collaboration avec le Centre des femmes de Rivière-des-Prairies

 

1991

Participation active à la création de la CDEC de Montréal-Nord

 

1993

Développement et mise sur pied de l'organisme " Objectif Emploi 40+ ", spécialisé pour les travailleurs expérimentés, avec la collaboration d'Emploi & Immigration Canada

 

1997

Services d'évaluation de première ligne et ouverture des services à une clientèle masculine

 

1998

Participation active à la création de l'entreprise d'économie sociale " Les beaux ménages "

 

 

Mission, valeurs 

 

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Impulsion-Travail œuvre depuis quarante ans en tant qu’organisme à but non lucratif voué à l’insertion socioprofessionnelle des différentes populations adultes requérant du soutien dans leur démarche. L’organisme agit sur le plan individuel tout en facilitant pour la personne l’accès aux ressources disponibles dans la communauté où elle vit.

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Le modèle d’intervention privilégié par Impulsion-Travail est axé sur une approche humaniste et professionnelle, favorisant l’autonomie des personnes. L’organisme tire son ancrage dans le milieu par le biais de ses collaborations et de ses partenariats afin de multiplier ses impacts.

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Voici les valeurs qui guident Impulsion-Travail :

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Respect  (de soi et des autres)  ​Justice sociale  ​  Solidarité/Collaboration  ​Autonomie ​  Innovation

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Rapports annuels

Rapport annuel 2022-2023

Rapport annuel 2021-2022

2021-2022 Rap.JPG

Rapport annuel 2020-2021

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